295/2018 Z. z.Pripravované zmenyDôvodové správyViac
Opatrenie Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky č. 295/2018 Z. z., ktorým sa ustanovujú vzory výpisov z osobného účtu a výkazov v doplnkovom dôchodkovom sporení
Znenie účinné:
od do
Neplatné znenie pre dnes
Najbližšia zmena:
Žiadna (najnovšie znenie)
Podľa účinnosti
Prvá verzia zákona (nie je k dispozícii predchádzajúce znenie).
Audit integrity
Overovanie...
Prebieha nezávislý automatický audit integrity textu voči originálu na Slov-Lex.sk. Čakajte prosím...
Vzor výpisu z osobného účtu a výkazu predpokladaných dôchodkových dávok doplnkového
dôchodkového sporenia účastníka doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej len „výpis
účastníka“), ktorý sa zasiela účastníkovi doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej
len „účastník“), je uvedený v prílohe č. 1.
Vzor výpisu z osobného účtu a výkazu dôchodkových dávok doplnkového dôchodkového sporenia
poberateľa dávky doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej len „výpis poberateľa dávky“),
ktorý sa zasiela poberateľovi dávky doplnkového dôchodkového sporenia (ďalej len „poberateľ
dávky“), je uvedený v prílohe č. 2.
Pravidlá na určenie prognózdôchodkových dávok doplnkového dôchodkového sporenia
Výpis účastníka obsahuje prognózy dôchodkových dávok doplnkového dôchodkového sporenia
(ďalej len „dôchodková dávka“), ktoré vychádzajú z možných ekonomických scenárov zahŕňajúcich
pesimistický scenár, základný scenár a optimistický scenár.
(2)
Prognózy dôchodkových dávok sa zostavujú na základe
a)
príspevkov na doplnkové dôchodkové sporenie (ďalej len „príspevky“) účastníka podľa
odseku 3,
veku podľa § 4 ods. 2, ak účastník uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou nie je dávkový plán, alebo
veku podľa § 4 ods. 2 a 4, ak účastník uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou nie je dávkový plán, a
účastník má na osobnom dôchodkovom účte najmenej jeden príspevok označený zamestnávateľom
spôsobom, ktorý vyjadruje skutočnosť, že ide o zamestnanca, ktorý vykonáva prácu podľa
§ 2 ods. 2 písm. b) zákona (ďalej len „riziková práca“),
f)
veku podľa § 4 ods. 3, ak účastník uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou je dávkový plán, a veku
podľa § 4 ods. 2,
g)
veku
1.
podľa § 4 ods. 3 a 4, ak ide účastníka uvedeného v § 86 ods. 1 prvej vete zákona a účastník má na osobnom dôchodkovom účte najmenej jeden príspevok označený zamestnávateľom
spôsobom, ktorý vyjadruje skutočnosť, že ide o zamestnanca, ktorý vykonáva rizikovú
prácu, a veku podľa § 4 ods. 2, alebo
2.
podľa § 4 ods. 3 a 5, ak účastník uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou je dávkový plán, a účastník
má na osobnom dôchodkovom účte najmenej jeden príspevok označený zamestnávateľom spôsobom,
ktorý vyjadruje skutočnosť, že ide o zamestnanca, ktorý vykonáva rizikovú prácu, a
veku podľa § 4 ods. 2,
h)
mesačného výnosu doplnkového dôchodkového fondu uvedeného v prílohe č. 4; ak je cieľom investičnej stratégie doplnkového dôchodkového fondu uplatňovanie princípov
životného cyklu investície postupným znižovaním rizika v závislosti od veku účastníka,
mesačný výnos doplnkového dôchodkového fondu reprezentovaný kategóriou syntetického
ukazovateľa rizika tohto doplnkového dôchodkového fondu, môže sa zohľadniť predpokladaný
vývoj rizikového profilu, a to v závislosti od definovanej investičnej stratégie,
i)
ukazovateľa zníženia výnosnosti podľa prílohy č. 4,
od uzatvorenia účastníckej zmluvy do dňa podľa § 66a ods. 3 písm. d) zákona, ak má účastník uzatvorenú účastnícku zmluvu s doplnkovou dôchodkovou spoločnosťou,
ktorá výpis účastníka zasiela, kratšie ako od začiatku obdobia, za ktoré sa výpis
účastníka zasiela.
(4)
Príspevok zamestnávateľa je priemerná suma mesačných príspevkov zamestnávateľa za
zamestnanca za obdobie
od začiatku obdobia, za ktoré zamestnávateľ platil príspevky, do dňa podľa § 66a ods. 3 písm. d) zákona, ak zamestnávateľ platil príspevky za obdobie kratšie ako od začiatku obdobia, za
ktoré sa výpis účastníka zasiela.
(5)
Vzorce na výpočet prognóz dôchodkových dávok sú uvedené v prílohe č. 4.
(6)
Pri výpočte prognóz dôchodkových dávok sa môže zohľadniť rast príspevkov, ak súčet
priemernej sumy mesačných príspevkov účastníka a priemernej sumy mesačných príspevkov
zamestnávateľa za zamestnanca vzrástol v posledných 12 po sebe nasledujúcich mesiacoch
sledovaného obdobia v porovnaní s prvými 12 po sebe nasledujúcimi mesiacmi sledovaného
obdobia najmenej o 5 % a súčet priemernej sumy týchto príspevkov vzrástol v sledovanom
období medziročne najmenej dvakrát. Sledovaným obdobím je 60 po sebe nasledujúcich
mesiacov predchádzajúcich kalendárnemu roku, v ktorom sa výpis účastníka zasiela.
Rast príspevkov podľa prvej vety sa vypočíta podľa vzorca č. 5 uvedeného v prílohe č. 4.
Na účely určenia prognóz dôchodkových dávok sa použije vek účastníka podľa odsekov
2 až 5.
(2)
Vek účastníka potrebný na splnenie podmienok vyplácania doplnkového starobného dôchodku,
ktorý uzatvoril zmluvu o doplnkovom dôchodkovom sporení (ďalej len „účastnícka zmluva“),
ktorej súčasťou nie je dávkový plán, a ktorý
a)
v roku 2019 dovŕši vek 62 rokov, je 62 rokov a 6 kalendárnych mesiacov,
b)
v roku 2020 dovŕši vek 62 rokov, je 62 rokov a 8 kalendárnych mesiacov,
c)
v roku 2021 dovŕši vek 62 rokov, je 62 rokov a 10 kalendárnych mesiacov,
d)
v roku 2022 dovŕši vek 63 rokov, je 63 rokov,
e)
v roku 2023 dovŕši vek 63 rokov, je 63 rokov a 2 kalendárne mesiace,
f)
v období piatich po sebe nasledujúcich kalendárnych rokov, ktoré začína plynúť kalendárnym
rokom, za ktorý sa výpis účastníka zasiela,
1.
nedovŕšil referenčný vek,2) je vek podľa roku jeho narodenia uvedený v prílohe č. 3,
2.
dovŕšil referenčný vek,1) je vek potrebný na nárok na starobný dôchodok podľa osobitného predpisu.3)
(3)
Vek účastníka potrebný na splnenie podmienok vyplácania doplnkového starobného dôchodku,
ktorý uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou je dávkový plán, je vek potrebný
na vznik nároku na doplnkový starobný dôchodok uvedený v jeho dávkovom pláne.
(4)
Vek účastníka potrebný na splnenie podmienok vyplácania doplnkového výsluhového dôchodku,
ktorý uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou nie je dávkový plán, alebo účastníka
uvedeného v § 86 ods. 1 prvej vete zákona, je vek podľa § 17 ods. 1 zákona.
(5)
Vek účastníka potrebný na splnenie podmienok vyplácania doplnkového výsluhového dôchodku,
ktorý uzatvoril účastnícku zmluvu, ktorej súčasťou je dávkový plán, je vek potrebný
na vznik nároku na doplnkový výsluhový dôchodok uvedený v jeho dávkovom pláne.
Ak výpis účastníka obsahuje alternatívnu prognózu dôchodkových dávok, zostaví sa podľa
§ 3 ods. 2 až 6, pričom sa pri zostavovaní tejto prognózy vychádza z predpokladu, že sa
použije mesačný výnos príspevkového doplnkového dôchodkového fondu, ktorý je zaradený
do inej kategórie syntetického ukazovateľa rizika podľa prílohy č. 4.
Ak doplnková dôchodková spoločnosť v roku 2019 neurčí sumu odplaty, nákladov a poplatkov
podľa prílohy č. 1 alebo prílohy č. 2, doplnková dôchodková spoločnosť zasiela výpis účastníka podľa prílohy č. 5 a výpis poberateľa dávky podľa prílohy č. 6.
Zrušuje sa opatrenie Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky
č. 504/2013 Z. z., ktorým sa ustanovuje obsah, forma a štruktúra výpisu z osobného účtu účastníka doplnkového
dôchodkového sporenia a poberateľa dávky doplnkového dôchodkového sporenia.
§ 66 ods. 1 zákona č. 650/2004 Z. z. o doplnkovom dôchodkovom sporení a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení
neskorších predpisov. § 1 ods. 2 opatrenia Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky č. 15/2014
Z. z., ktorým sa ustanovuje obsah, štruktúra, forma, podmienky a spôsob priebežnej
aktualizácie a lehoty na zverejnenie kľúčových informácií o príspevkovom doplnkovom
dôchodkovom fonde.